Razem możemy więcej: relacja ze szkolenia integracyjnego w Solpharm
Szkolenie integracyjne w Solpharm, które odbyło się w dniach 1–3 października 2025 roku, stanowiło kluczowy element naszej strategii budowania zaangażowanego i kompetentnego zespołu.
Spis Treści:
W branży farmaceutycznej, gdzie precyzja, zaufanie i szybkość przepływu informacji decydują o sukcesie, wspólne spotkania pracowników różnych działów są niezbędne. Te trzy intensywne dni wypełnione warsztatami, panelami dyskusyjnymi i aktywnościami terenowymi pokazały, że siłą naszej firmy są przede wszystkim ludzie.
Spotkaliśmy się, aby wzmocnić współpracę zespołową, rozwinąć kluczowe umiejętności miękkie i – co równie ważne – po prostu spędzić ze sobą czas w przyjaznej, pełnej wzajemnego szacunku atmosferze.
Dzień 1 – Strategiczne spojrzenie na rynek i quiz wiedzy
Każde profesjonalne szkolenie integracyjne w Solpharm musi opierać się na solidnej dawce wiedzy merytorycznej, która pozwala wszystkim pracownikom zrozumieć kierunek, w jakim podąża organizacja.
Pierwszy dzień rozpoczęliśmy od serii strategicznych prezentacji przygotowanych przez liderów zespołów sprzedażowych i dystrybucyjnych. Nasz Dyrektor Handlowy wraz z przedstawicielami działu rozwoju przedstawili szczegółowe plany operacyjne na nadchodzące miesiące. Podczas wystąpień wielokrotnie podkreślano, że fundamentem naszej działalności są nowoczesne standardy jakości i logistyki, które gwarantują bezpieczeństwo dostarczanych produktów leczniczych.
Kolejna część dnia została oddana w ręce działu marketingu. Rozmawialiśmy o nadchodzących kampaniach edukacyjnych oraz strategiach komunikacji wielokanałowej. W dobie cyfryzacji medycyny, rozwój kompetencji cyfrowych u każdego pracownika staje się warunkiem koniecznym do skutecznego docierania z merytorycznym przekazem do farmaceutów i lekarzy.
Największe emocje pierwszego dnia wzbudził jednak turniej wiedzy w formule popularnego teleturnieju „1 z 10”. Nasi Reprezentanci Medyczni musieli wykazać się nie lada wiedzą, odpowiadając na pytania dotyczące zarówno skomplikowanego portfolio produktowego, jak i zabawnych anegdot z życia firmy.
Publiczność, złożona z pozostałych pracowników biura i magazynu, żywiołowo reagowała na każde pytanie, tworząc atmosferę zdrowej rywalizacji i wspólnej zabawy. Finał pokazał, że nasi specjaliści dysponują nie tylko ogromną wiedzą merytoryczną, ale i błyskawicznym refleksem, co jest nieocenione w codziennej pracy z klientem.
To była nie tylko zabawa, ale też świetny sposób na przypomnienie sobie faktów o naszych produktach i działaniach w lekkiej, integracyjnej formie.
Dzień 2 – Budowanie więzi w zielonym Labiryncie i integracja postaw
Drugi dzień udowodnił, że udane szkolenie integracyjne w Solpharm nie może obejść się bez wyzwań wychodzących poza ściany sali konferencyjnej. Po porannej sesji merytorycznej, zespół udał się do „Zielonego Labiryntu”. Ta aktywność terenowa miała na celu przetestowanie naszych umiejętności w zakresie komunikacji wewnątrzoddziałowej oraz wspólnego rozwiązywania problemów pod presją czasu.
W labiryncie nie liczyła się indywidualna siła, lecz zdolność do słuchania liderów i wzajemnego wspierania się w trudnych momentach. Tego typu gry symulacyjne doskonale obrazują procesy zachodzące w łańcuchu dostaw – jeśli jedno ogniwo zawiedzie, cały zespół musi zareagować, aby wrócić na właściwą ścieżkę.
Wieczorna część integracji miała charakter bardziej sentymentalny i skupiała się na budowaniu autentycznych relacji. Zabawa „Zgadnij kto to?”, w której próbowaliśmy rozpoznać współpracowników na zdjęciach z wczesnego dzieciństwa, wywołała ogrom wzruszeń i szczerego śmiechu.
Śmiechom i wzruszeniom nie było końca — niektórych z nas naprawdę trudno było rozpoznać, inni natomiast zdradzili swoje dziecięce spojrzenia lub niezmiennie charakterystyczne fryzury 😊
Pozwoliło to nam przypomnieć sobie, że za każdym stanowiskiem – od księgowości po magazyn – stoi człowiek z unikalną historią.
Rozmowy kontynuowane na tarasie Solpharm, w swobodnej atmosferze, pozwoliły na wymianę myśli, która rzadko znajduje miejsce podczas codziennej, intensywnej pracy.
o właśnie w takich momentach wykuwa się nasze podejście do etyki i rzetelności, bo wiemy, że możemy na sobie polegać. Zrozumienie motywacji kolegów i koleżanek przekłada się na lepszą współpracę przy trudnych projektach.
Dzień 3 – Psychologia zmiany w dynamicznej branży
Ostatni dzień, w którym trwało nasze szkolenie integracyjne w Solpharm, został w całości poświęcony warsztatom z zakresu zarządzania zmianą.
Branża farmaceutyczna jest jednym z najbardziej dynamicznych sektorów gospodarki, podlegającym ciągłym zmianom legislacyjnym i technologicznym. Umiejętność adaptacji do nowych warunków nie jest już tylko dodatkowym atutem, ale fundamentem przetrwania i rozwoju. Trenerzy prowadzący warsztaty dostarczyli nam narzędzi do radzenia sobie z oporem wobec zmian oraz technik efektywnego wdrażania nowych procedur.
Wiedza ta bezpośrednio wspiera nasze zarządzanie ryzykiem i stabilność, ponieważ uświadamia pracownikom, jak ważne jest zachowanie spokoju i analitycznego podejścia w sytuacjach nieprzewidywalnych.
Jeśli przyjrzymy się temu, jaka była historia powstania Solpharm, zauważymy, że gotowość do ewolucji i odwaga w podejmowaniu nowych wyzwań były wpisane w nasze DNA od samego początku działalności dr. Plechanowa. Trzeci dzień szkolenia był więc symbolicznym powrotem do korzeni firmy w nowoczesnym wydaniu.
Razem możemy więcej – podsumowanie i perspektywy
Zakończone szkolenie integracyjne w Solpharm umocniło nas jako zespół i przypomniało, że sukces organizacji to suma drobnych działań każdego pracownika.
Dziękujemy wszystkim za aktywny udział i otwartość na nowe doświadczenia. Wracamy do codziennych zadań z nową energią i poczuciem wspólnego celu.
Jako firma, dla której stałe podnoszenie kompetencji zespołu jest priorytetem, już teraz myślimy o kolejnych inicjatywach rozwojowych.
Wspólny czas pokazał, że najlepsze pomysły rodzą się w atmosferze wzajemnego zaufania, a Solpharm to nie tylko miejsce pracy, to społeczność profesjonalistów z pasją. Z taką energią jesteśmy gotowi na realizację najbardziej ambitnych planów, które czekają na nas w nadchodzącym roku.
Jeśli chcesz poznać więcej kulis działania Solpharm, obserwuj nasz blog i media społecznościowe. Wkrótce więcej inspirujących rozmów i historii zza kulis.